Перспективы привлечения иностранной рабочей силы на российский рынок труда
https://doi.org/10.28995/2782-2222-2025-1-37-51
Аннотация
В современных условиях кадрового голода на отечественном рынке труда для большинства российских компаний актуальной является задача кадрового обеспечения. Одно из направлений решения проблемы – привлечение иностранной рабочей силы. В данной статье проведен анализ рынка труда дружественных стран-доноров рабочей силы для отечественного рынка труда, в частности, стран, входящих в экономические объединения БРИКС и ЕАЭС. В качестве основных показателей для сравнения были определены численность населения, численность рабочей силы, численность занятого населения, уровень его участия в рабочей силе, уровень занятости населения, уровень безработицы, процент квалифицированных работников. Авторами определены основные показатели рынка труда, оказывающие наибольшее влияние на перспективность и целесообразность привлечения иностранных работников из стран-доноров рабочей силы: численность безработных в разрезе квалификационных уровней, средний уровень заработной платы, степень владения русским языком, необходимость оформления разрешительных документов для работы в России. Предложены критерии выбора наиболее перспективных стран с точки зрения привлечения рабочей силы различных уровней квалификации на российский рынок труда
Об авторах
О. Л. Седова
Российский государственный гуманитарный университет
Россия
Россия
Ольга Л. Седова, кандидат технических наук, доцент
125047, Россия, Москва, Миусская пл., д. 6
С. А. Уколов
Российский государственный гуманитарный университет
Россия
Россия
Сергей А. Уколов, аспирант
125047, Россия, Москва, Миусская пл., д. 6
Список литературы
1. Архипова и др. 2023 – Архипова Н.И., Васютина Е.С., Чавыкина М.А. Миграционные процессы: проблемы и решения // Вестник РГГУ. Серия Экономика. Управление. Право. 2023. № 4. С. 8–25.
2. Архипова, Сопилко 2023 – Архипова Н.И., Сопилко Н.Ю. Управление миграцией и особенности национальных моделей регулирования миграционными процессами // Инновации и инвестиции. 2023. № 8. С. 86–91.
3. Ахапкин 2024 – Ахапкин Н.Ю. Структурная динамика российского рынка труда: эффекты санкционных ограничений // Вестник Института экономики Российской академии наук. 2024. № 6. С. 7–23. DOI: 10.52180/2073-6487_2024_6_7_23. EDN SFLLCO.
4. Волох, Шорохова 2024 – Волох В.А., Шорохова С.П. Содружество независимых государств: совершенствование цивилизованных процессов привлечения и использования востребованных трудовых мигрантов // Вестник Университета мировых цивилизаций. 2024. T. 15. № 3 (44). С. 17–22.
5. Дмитриева 2023 – Дмитриева Т.Н. О перспективах социокультурной интеграции вынужденных мигрантов // Вестник Московского университета МВД России. 2023. № 1. С. 61–63.
6. Лялькова 2023 – Лялькова Е.Е., Хумарян З.М. Анализ состава международной трудовой миграции в России // Финансовые рынки и банки. 2023. № 12. С. 169–173.
7. Середина 2023 – Середина М.И., Ходеева Е.П. Трудовая миграции и особенности ее регулирования в странах ЕАЭС // Инновационная наука. 2023. № 11-1. С. 88–93.
8. Смирнова 2022 – Смирнова О.В. Интеграция мигрантов как социокультурная проблема // Миссия конфессий. 2022. Т. 11. № 8 (65). С. 140–145.
9. Соболева 2024 – Соболева И.В. Качество занятости и благополучие, связанное с работой: подходы к измерению // Вестник Института экономики Российской академии наук. 2024. № 3. С. 7–25. DOI: 10.52180/2073-6487_2024_3_7_25. EDN ADMPER.
10. Стукова и др. 2022 – Стукова Ю.Е., Скаженник А.А., Галстян Г.Э., Альхаов Е.З. Ретроспективный анализ миграции в России // Вестник Академии знаний. 2022. №. 3 (50). С. 317–322.
11. Ткаченко 2024 – Ткаченко А.А. Международная миграция и реформы миграционной политики // Мир новой экономики. 2024. Т. 18. № 1. С. 80-92.
12. Шевякин 2024 – Шевякин А.С., Быстрицкая А. Ю., Сергеева Н.М., Бушина Н.С. Рынок труда России: оценка безработицы и потенциальной рабочей силы // Вестник Алтайской академии экономики и права. 2024. № 11-1. С. 131–136. DOI 10.17513/vaael.3832. EDN VLKXBF.
Рецензия
Для цитирования:
Седова О.Л., Уколов С.А. Перспективы привлечения иностранной рабочей силы на российский рынок труда. Наука и искусство управления. 2025;(1):37-51. https://doi.org/10.28995/2782-2222-2025-1-37-51
For citation:
Sedova O.L., Ukolov S.A. Prospects for attracting foreign labour to the Russian market. Science and art of management. 2025;(1):37-51. (In Russ.) https://doi.org/10.28995/2782-2222-2025-1-37-51
Просмотров:
31
Послать статью по эл. почте 